NIS2 voor medewerkers
De NIS2-richtlijn en de Cyberbeveiligingswet (Cbw) hebben als doel de digitale weerbaarheid te versterken in verband met de toenemende digitale dreigingen én de gevolgen van cyberincidenten te verkleinen. Essentiële en belangrijke entiteiten krijgen een zorgplicht, meldplicht en registratieplicht opgelegd. Eén van de zorgplicht maatregelen is het opleiden van medewerkers en het vergroten van het cyberbewustzijn. Het is essentieel dat medewerkers de basispraktijken van cyberhygiëne kennen en ook toepassen en dat ze cyberincidenten tijdig kunnen herkennen.
De NIS2-richtlijn en de Cbw dwingen bedrijven en organisaties om cyberweerbaarheid van medewerkers op de agenda te zetten. Dit geldt niet alleen voor NIS2 entiteiten en voor bedrijven en organisaties in de toeleveringsketen. Voor ieder bedrijf en organisatie is cyberweerbaarheid essentieel omdat iedereen te maken krijgt met digitale dreigingen.
Duthler Academy heeft het programma ‘cyberweerbaarheid voor medewerkers’ ontwikkeld. In dit programma zijn de nieuwste inzichten rond gedrag en gedragsverandering verwerkt. In een eigen leeromgeving kunnen medewerkers kennis opdoen van de basispraktijken over cyberhygiëne en over cyberrisico’s en beveiligingsmaatregelen. Aanvullend kan Duthler Academy workshops en oefeningen in crisissituaties op maat organiseren. Het nabootsen van crisissituaties is een zeer efficiënte manier om het gedrag van medewerkers te veranderen.
Voor verschillende rollen met bijbehorende verantwoordelijkheden kunnen trainingen op maat worden gemaakt.
Inhoud van het programma
Met ons NIS2-programma worden medewerkers bewust van cyberdreigingen en herkennen zij sneller een phishing e-mail, een praktijk van social engineering of andere kwade praktijken. Tevens krijgen zij praktische kennis van cyberhygiëne op het gebied van bijvoorbeeld toegangsbeveiliging (sterke wachtwoorden, gebruik MFA), software updates, veilig thuis en onderweg werken. Zo worden medewerkers digitaal bewust en de toeleveringsketen en de bedrijven zelf digitaal weerbaar.
In de elektronische leeromgeving wordt bijgehouden dat een medewerker het programma heeft gevolgd en een bijbehorende toets met goed gevolg heeft afgelegd. Het bedrijf voldoet daarmee aantoonbaar aan een belangrijke eis van de NIS2 en Cbw en zet de eerste stap naar weerbaarheid van zijn eigen organisatie en die van zijn partners.
Na afloop ontvangt elke medewerker een certificaat van deelname.
Start van het programma: Ieder gewenst moment.
Locatie: Het programma wordt online gevolgd, via een elektronische leeromgeving die bedrijfsspecifiek kan worden gemaakt.
Investering: €1,- per medewerker per maand en eenmalig een setup fee van 150,- excl. btw. De kosten voor het maken van een bedrijfsspecifieke leeromgeving worden op nacalculatiebasis in rekening gebracht.
Aanvraagformulier
Vul het aanvraagformulier in en wij nemen met u contact op voor een passende vrijblijvende offerte.
